الإدارية >> التطوير الشخصي ومهارات الاتصال
اعداد المدربين
MC175
المكان
مدة
التاريخ
الرسوم شامل الضريبة
نبذه عن البرنامج
تزداد يوما بعد يوم أهمية التدريب, وتكبر الأسواق لدرجة أن المدربين الموجودين لا يستطيعون تغطيتها, و لذلك فإن دورة تدريب المدرب تعمل من أجل دعم وتقوية سوق التدريب بأفضل المدربين المزودين بالمعارف والخبرات اللازمة, والتي تقدمها هذه الدورة.
اهداف البرنامج
- تهيئة المدربين الجدد ليكونوا مدربين محترفين
- تمكين المدربين من تحليل الاحتياجات التدريبية وتحديد الأهداف التدريبية
- إعداد الدورات وتقديمها وتقييمها, من خلال تدريب وجها لوجه, ومن خلال مجموعات تدريب صغيرة, وإشراف العديد من المدربين المختصين.
البرنامج موجه إلى ؟
أعدت هذه الدورة للمدربين الجدد والمحترفين أيضا, ولمدراء الموارد البشرية, ولإداري المؤسسات التعليمية, ولكل من يهتم بالتعليم و التربية والتدريب
محاور البرنامج
- مقدمة
- نظريات التعلم
- تصميم النظام التدريبي
- مرحلة التحليل
- تقييم الاحتياجات التدريبية
- الأهداف التدريبية
- مرحلة التنفيذ
- تقييم التدريــب
- تصميم الدورات التدريبية
- فن الإلقاء
- أخلاقيات التدريب
- التدريب بثقة
- الإنصات والاستماع
- استراتيجية الإقناع
- ترويج المدرب
منهجية التدريب
- من خلال شرائح العرض
- استخدام الوسائل السمعية والبصرية
- مناقشة تفاعلية
- المشاركة من خلال التمارين
- تعليم تطبيقي و فعلي
- تطبيق النشاطات المتنوعة
- حالات واقعية وعميلة
- ورش العمل
- برامج المحاكاة
- استخدام الألعاب ذات الصلة وتمثيل الادوار
الشروط والأحكام
يحتفظ مركز تطبيقات التدريب بكامل حقوقه في تغيير جدول ومواعيد البرامج التدريبية من دون إخطار مسبق لأي أحد، كما ان رسوم وأسعار البرامج التدريبية المعلنة تخضع للشروط والأحكام المبينة في سياسة التسجيل والإلغاء للبرامج التدريبية
التدريب القادمة
إدارة العقود: فهم و تنفيذ الالتزامات ا
الهدف من هذه الدورة هو مساعدة الأشخاص المسؤولين عن التعاقد، بمن فيهم
أقرأ المزيدالإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية و
تلعب استراتيجية الموارد البشرية دورًا حيويًا في تحقيق الأهداف الإسترا
أقرأ المزيدعمليات وإدارة المستودعات
تنمية مهارات المشاركين في عمليات جرد المخزون وتنظيم أعمال المستودعات
أقرأ المزيدالمنهجية العملية لإدارة المخاطر
هذا البرنامج سوف يتم إعـداد وتدريب المشاركين وزيادة قدرتهم على قـراءة
أقرأ المزيدالإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية و
تلعب استراتيجية الموارد البشرية دورًا حيويًا في تحقيق الأهداف الإسترا
أقرأ المزيدإدارة المشتريات المتقدمة
تعد ادارة و تخطيطالمشترياتالمتقدمة أداة رئيسية لمساعدة المؤسسات في تح
أقرأ المزيدالمفاهيم الأساسية للمحاسبة
التعريـــف بالأسس المحاسبية مع تعميق القدرات والممارسـة الإدارية لاتخ
أقرأ المزيد