الإدارية >> الموارد البشرية
الإستباقية في إدارة وتنسيق التدريب
MH104
المكان
مدة
التاريخ
الرسوم شامل الضريبة
نبذه عن البرنامج
في هذه الدورة يتم تزويد المشاركين بالمهارات والأساليب والتقنيات التى تمكنهم من تطوير سياسة العمل فى مجال تنسيق التدريب.
اهداف البرنامج
- سياسات تنفيذ البرامج التدريبية وتقييمها ومجالات التطوير الوظيفي
- خطة التدريب - ميزانية التدريب- تنظيم التدريب
- حصر وتحليل الإمكانيات التدريبية - تحيد أهداف الموضوعات التدريبية
البرنامج موجه إلى ؟
مديرى ورؤساء الأقسام والوحدات ووالموظفين والأخصائيين المسئولين عن تسيير أمور الموارد البشرية ( تعيين - استقطاب - تدريب - تحفيز ... الخ ) فى المؤسسات المختلفة.
محاور البرنامج
- سياسات تنفيذ البرامج التدريبية وتقييمها
- مجالات التطوير الوظيفي
- خطة التدريب
- ميزانية التدريب
- تنظيم التدريب
- حصر وتحليل الإمكانيات التدريبية
- تحيد أهداف الموضوعات التدريبية
- أسالیب ومھارات إعداد المناھج وتصمیم البرامج التدریبیة.
- تقییم النشاط التدریبي وتنظیم و إدارة وحدات التدریب.
- فھم طبیعة ودوافع واحتیاجات المتدربین.
- القضایا والمشاكل المعاصرة في التدریب
منهجية التدريب
- من خلال شرائح العرض
- استخدام الوسائل السمعية والبصرية
- مناقشة تفاعلية
- المشاركة من خلال التمارين
- تعليم تطبيقي و فعلي
- تطبيق النشاطات المتنوعة
- حالات واقعية وعميلة
- ورش العمل
- برامج المحاكاة
- استخدام الألعاب ذات الصلة وتمثيل الادوار
الشروط والأحكام
يحتفظ مركز تطبيقات التدريب بكامل حقوقه في تغيير جدول ومواعيد البرامج التدريبية من دون إخطار مسبق لأي أحد، كما ان رسوم وأسعار البرامج التدريبية المعلنة تخضع للشروط والأحكام المبينة في سياسة التسجيل والإلغاء للبرامج التدريبية
التدريب القادمة
المفاهيم الأساسية للمحاسبة
التعريـــف بالأسس المحاسبية مع تعميق القدرات والممارسـة الإدارية لاتخ
أقرأ المزيدالإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية و
تلعب استراتيجية الموارد البشرية دورًا حيويًا في تحقيق الأهداف الإسترا
أقرأ المزيدإدارة العقود: فهم و تنفيذ الالتزامات ا
الهدف من هذه الدورة هو مساعدة الأشخاص المسؤولين عن التعاقد، بمن فيهم
أقرأ المزيدالمنهجية العملية لإدارة المخاطر
هذا البرنامج سوف يتم إعـداد وتدريب المشاركين وزيادة قدرتهم على قـراءة
أقرأ المزيد